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10月20-21日,中國(guó)電科召開(kāi)提升戰略能(néng)力研讨會(huì)。會(huì)議以習近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想爲指導,全面(miàn)貫徹落實黨的二十大精神,深入學(xué)習貫徹習近平總書記重要講話和重要指示批示精神,紮實推進(jìn)中央巡視反饋意見整改,解放思想,實事(shì)求是,圍繞提升戰略能(néng)力這(zhè)個主題,分析面(miàn)臨形勢,查找差距不足,研究集團公司當前和今後(hòu)一個時(shí)期轉型發(fā)展的主要思路和重點任務。
中國(guó)電科黨組書記、董事(shì)長(cháng)王海波出席會(huì)議,并作題爲《牢記“國(guó)之大者”,提升戰略能(néng)力,爲更好(hǎo)服務強國(guó)強軍事(shì)業提供堅強保障》的報告。總經(jīng)理、黨組副書記陳錫明主持會(huì)議并作總結講話,集團領導參加會(huì)議。
會(huì)上,總部有關負責人圍繞提升戰略能(néng)力、軍工能(néng)力、總體能(néng)力、财務管理能(néng)力、投資管控能(néng)力、總部能(néng)力等六個方面(miàn)作專題報告。
會(huì)議指出,面(miàn)對(duì)新一輪科技革命和産業變革的重大機遇,面(miàn)對(duì)世界新軍事(shì)變革迅猛發(fā)展,全系統要心懷“國(guó)之大者”,站在全局和戰略的高度想問題、辦事(shì)情,從國(guó)企思維轉向(xiàng)國(guó)家思維,將(jiāng)集團發(fā)展使命與國(guó)家戰略需求緊密結合在一起(qǐ),堅持高質量發(fā)展,堅持強軍首責,堅持高水平科技自立自強,堅持做強做優做大,在新型舉國(guó)體制中找準定位,全面(miàn)提升戰略能(néng)力,加快推進(jìn)集團轉型,推動黨中央決策部署不折不扣貫徹落實。
會(huì)議強調,要深刻認識提升戰略能(néng)力的重要意義。戰略決定方向(xiàng),戰略能(néng)力決定戰略能(néng)否正确形成(chéng)、有效落地和及時(shí)調整。要與時(shí)俱進(jìn),準确研判趨勢,牢牢把握重大發(fā)展機遇;要頂層布局,理清核心關鍵,統籌有限資源,集中用在“刀刃”上;要居安思危,常懷憂患意識,越是發(fā)展趨勢良好(hǎo)的時(shí)候,越要如履薄冰;要協同開(kāi)放,善于整合各方資源爲我所用;要閉環落地,确保戰略得到貫徹執行,落實好(hǎo)國(guó)家重大任務,守住不發(fā)生重大風險底線。全系統要堅持問題導向(xiàng)、目标導向(xiàng)和結果導向(xiàng),緊扣提升戰略能(néng)力這(zhè)個關鍵,研究形成(chéng)可執行、可落地的改革舉措,爲更好(hǎo)履行使命責任、實現高質量發(fā)展打下堅實能(néng)力基礎。
會(huì)議強調,要準确把握集團公司提升戰略能(néng)力的重點,聚焦服務強軍興軍、支撐高水平科技自立自強、推進(jìn)現代化産業體系建設使命任務,圍繞提高核心競争力、增強核心功能(néng),以提升戰略能(néng)力爲主題,以建設戰略管控爲基準的差異化管控模式爲主線,在鞏固發(fā)展尖端配套優勢的基礎上,突出做強體系、做強基礎、做強新域新質,努力把集團公司打造成(chéng)爲堅定許黨報國(guó),堅守強軍首責,堅持自立自強,勇于改革創新,崇尚協同開(kāi)放,矢志擔當作爲的世界一流企業,爲全面(miàn)建設社會(huì)主義現代化國(guó)家作出新的更大貢獻。
會(huì)議要求,全系統要提高政治站位,結合中央巡視反饋意見整改,深刻認識提升戰略能(néng)力、履行使命責任、推動改革轉型的必要性、緊迫性,吃透改革精神,勇擔改革責任。要嚴守紀律規矩,堅決服從大局,不折不扣抓好(hǎo)黨組決策部署貫徹落實。要統籌謀劃推進(jìn),堅持急用先行、試點先行、動态完善,分階段、分步驟推動改革任務落地。要強化幹部隊伍建設,樹正氣、講真話、辦實事(shì),切實提高履職能(néng)力水平,爲集團提升戰略能(néng)力提供堅強組織保證。要築牢風險防線,正确處理改革發(fā)展穩定關系,确保改革順利推進(jìn)和各項目标任務圓滿完成(chéng)。
會(huì)議期間,與會(huì)人員圍繞提升戰略能(néng)力進(jìn)行深入研讨。大家一緻認爲,會(huì)議牢固樹立國(guó)家思維,把握新時(shí)代新征程集團公司的使命定位,思考了下一步改革發(fā)展的重大問題;堅持問題導向(xiàng),全面(miàn)分析當前面(miàn)臨的形勢和任務,激發(fā)了強烈的責任感、使命感和緊迫感;明确了提升戰略能(néng)力,優化戰略管控的基本思路、基本原則和重點任務,制定提升戰略能(néng)力20條舉措,爲加快推進(jìn)集團轉型發(fā)展,更好(hǎo)履行強國(guó)強軍使命責任提供了依據指引和有力抓手。
集團公司戰略委、咨詢委相關領導,總師召集人,總部部門以上負責人,研究院所所長(cháng)(院長(cháng))、黨委書記,子集團、專業子公司董事(shì)長(cháng)、黨委書記、總經(jīng)理,青年幹部代表,工作專班有關同志等參加會(huì)議。
會(huì)議強調,要準确把握集團公司提升戰略能(néng)力的重點,聚焦服務強軍興軍、支撐高水平科技自立自強、推進(jìn)現代化産業體系建設使命任務,圍繞提高核心競争力、增強核心功能(néng),以提升戰略能(néng)力爲主題,以建設戰略管控爲基準的差異化管控模式爲主線,在鞏固發(fā)展尖端配套優勢的基礎上,突出做強體系、做強基礎、做強新域新質,努力把集團公司打造成(chéng)爲堅定許黨報國(guó),堅守強軍首責,堅持自立自強,勇于改革創新,崇尚協同開(kāi)放,矢志擔當作爲的世界一流企業,爲全面(miàn)建設社會(huì)主義現代化國(guó)家作出新的更大貢獻。
會(huì)議要求,全系統要提高政治站位,結合中央巡視反饋意見整改,深刻認識提升戰略能(néng)力、履行使命責任、推動改革轉型的必要性、緊迫性,吃透改革精神,勇擔改革責任。要嚴守紀律規矩,堅決服從大局,不折不扣抓好(hǎo)黨組決策部署貫徹落實。要統籌謀劃推進(jìn),堅持急用先行、試點先行、動态完善,分階段、分步驟推動改革任務落地。要強化幹部隊伍建設,樹正氣、講真話、辦實事(shì),切實提高履職能(néng)力水平,爲集團提升戰略能(néng)力提供堅強組織保證。要築牢風險防線,正确處理改革發(fā)展穩定關系,确保改革順利推進(jìn)和各項目标任務圓滿完成(chéng)。
會(huì)議期間,與會(huì)人員圍繞提升戰略能(néng)力進(jìn)行深入研讨。大家一緻認爲,會(huì)議牢固樹立國(guó)家思維,把握新時(shí)代新征程集團公司的使命定位,思考了下一步改革發(fā)展的重大問題;堅持問題導向(xiàng),全面(miàn)分析當前面(miàn)臨的形勢和任務,激發(fā)了強烈的責任感、使命感和緊迫感;明确了提升戰略能(néng)力,優化戰略管控的基本思路、基本原則和重點任務,制定提升戰略能(néng)力20條舉措,爲加快推進(jìn)集團轉型發(fā)展,更好(hǎo)履行強國(guó)強軍使命責任提供了依據指引和有力抓手。